工行池州分行召开2022年新提拔 转岗管理人员集中廉洁谈话会

凤凰于飞

    6月22日，工行池州分行召开2022年新提拔、转岗管理人员集中廉洁谈话会，该行纪委书记欧小鹏对该行15名新提拔、转岗管理人员进行集体廉洁谈话。
    欧小鹏指出干部任职廉洁谈话，是加党内监督的一项重要制度，是加强干部教育的一项重要措施。要求各级管理人员要切实提高对党风廉政建设重要性的认识，增强廉洁勤政意识，把握好自己新的人生航程。
    一要增强学习意识，提高自身综合素质。要增强学习意识，发挥热爱学习的表率作用，不断拓宽学习的深度和广度，围绕提高政治理论水平和经营管理能力加强学习，全面提高自身综合素质。二要增强自律意识，培养健康生活情趣。要自觉抵制诱惑，模范遵守中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则，执行廉洁自律各项规定，自觉抵制各种歪风邪气，做到慎初、慎独、慎微和慎交。三要增强公正意识，公正规范使用权力。要把公道正气作为修身立命之本，公正规范使用权力，要敢于接受监督，并加强自我监督，坚持民主集中制，遵循用制度管权、按制度办事、靠制度管人的工作机制。四要增强争先意识，争做优秀管理人员。要树立积极进取、乐观向上的人生态度，做争先进位的表率、做爱岗敬业的表率、做科学发展的表率、做开拓创新的表率、做勇争一流的表率，不辜负组织和领导的期望。
    会上，纪委办负责人对党风廉政工作提出具体要求，各新任职人员依次进行了表态发言。

精诚所至

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