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[人网问答] 强休年假,请问合理么?

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发表于 2020-2-8 15:10 本帖发自手机 | 显示全部楼层 |阅读模式

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因为疫情严重,公司要求前台减少人员上班,安排轮休,但必须要求抵扣年休假,请问合理么?
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发表于 2020-2-8 15:23 本帖发自手机 | 显示全部楼层
年假,有年假就感觉不错啦。我们单位这么多年都没有年假一说。
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发表于 2020-2-8 15:32 本帖发自手机 | 显示全部楼层
之前抖音有搞人力发的小视频说过,抵扣年休假是不合法的
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发表于 2020-2-8 15:45 | 显示全部楼层
应当是可以的
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发表于 2020-2-8 15:46 本帖发自手机 | 显示全部楼层
可以
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发表于 2020-2-8 18:25 本帖发自手机 | 显示全部楼层
是命要紧还是钱要紧?
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发表于 2020-2-8 19:56 本帖发自手机 | 显示全部楼层
非常时期,有什么合理不合理的
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发表于 2020-2-8 20:40 本帖发自手机 | 显示全部楼层
合理,我们厂过年一直在上班,想休都没有的休
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发表于 2020-2-9 06:54 本帖发自手机 | 显示全部楼层
互相理解,这时候也要体谅一下老板,都不容易。
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发表于 2020-2-9 07:06 本帖发自手机 | 显示全部楼层
从来没休过年假
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头像被屏蔽
发表于 2020-2-9 09:43 本帖发自手机 | 显示全部楼层
提示: 作者被禁止或删除 内容自动屏蔽
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发表于 2020-2-9 13:11 | 显示全部楼层
公司能休年休假,可不多哦。你的单位不错。
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发表于 2020-2-10 13:23 本帖发自手机 | 显示全部楼层
年假是不是过年七天假就叫修年假?
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发表于 2020-2-10 13:36 本帖发自手机 | 显示全部楼层
换单位就没这事了
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发表于 2020-2-11 09:58 本帖发自手机 | 显示全部楼层
肯定不能啊,年休假是有事的时候请,现在休了到时候有事请假怎么办?
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发表于 2020-2-11 10:44 本帖发自手机 | 显示全部楼层
应该是合理的
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