丁香镇：全力做好就业扶贫文章

精诚所至

       近年来，石台县丁香镇以脱贫攻坚统揽经济社会发展全局，将就业扶贫作为落实民生工程的重要抓手，以农民工创业园为载体夯实就业平台建设基础，积极培育创业致富带头人，提供培训技术送岗上门服务，综合开发岗位不断促进就业，将就业扶贫与脱贫攻坚紧密结合、深度融合，推动思路向就业扶贫聚焦、人力向就业扶贫集中、资金向就业扶贫倾斜，不断抢占巩固提升“两不愁三保障”质量水平的主动权，坚决打赢脱贫攻坚收官战。
　　大力建设农民工创业园，搭建就业创业平台。为有效管理和服务返乡创业人群，促进农村富余劳动力就业增收，丁香镇着力打造综合型创业就业服务载体——丁香镇农民工创业园。自2016年起，丁香镇高标准规划、高质量实施、高效率运营，累计整合资金2918.35万元，盘活丁香轧钢厂闲置厂房资源，建成标准化厂房11145.43平方米，就业培训中心及食堂、公厕等附属工程2400余平方米，成立了石台县丁香镇农民工创业园有限公司对创业园实行统一管理,支持和鼓励农民工返乡创业，助推乡村振兴。目前园区已经入驻个体经营户及小微企业达18家（其中贫困户自主创业企业1家），实现农村劳动力转移就业266人，其中贫困劳动力78人，年带动农村劳动力增收700万元，示范带动就业效果明显。2018年，获批省级示范园。
　　积极培育创业致富带头人，示范引领就业创业。积极优化营商环境，培育一批创业能力强、示范作用明显，能带动贫困群众就业创业的致富带头人，实现有就业意愿、能力和条件的贫困劳动力多渠道就近稳定就业增收。现培育有以安居尔家庭农场任红伟、梓桐家庭农场储成红等为代表的农村致富带头人20余名，发展富硒茶叶、富硒蓝莓、蜂蜜等特色产业项目6个，带动就业500余人，带贫、减贫效果明显。
　　提供培训技术送岗上门服务，突显就业实效实惠。按照“以培训促就业，以就业促增收”的工作理念，创新“技能+就业”培训模式，结合该镇实际广泛开展各类技能培训和技术指导，授人以渔，增强脱贫内生动力和能力，不断提高就业的稳定性和质量。常态化开展送岗下乡招聘等系列活动，为有就业需求贫困劳动者送政策、送信息、送服务、送岗位。开通返岗专车，解决疫情期间外出务工人员交通难题，59人顺利返岗就业。发放就业扶贫交通补贴资金28.94万元，惠及长期在外务工贫困人员627人。
　　深度融合脱贫攻坚工作，综合开发岗位促进就业。通过引建、共建等方式建设扶贫车间8个，有效带动周边贫困劳动力就业；通过发放补贴方式鼓励企业积极吸纳贫困劳动力，就近就地吸纳就业227人，其中贫困户76人。2020年开发生态护林员工作岗122个，扶贫公益岗191个,因人因户施策，精准安置贫困劳动力实现家门口就业，有效激发贫困人口脱贫内生动力，实现贫困户增收稳定脱贫。2018年以来，为有创业需求和产业发展需求人群提供金融支持，解决资金225万元。2019年至今，为71名贫困劳动力提供小额贷款270.5万元，助力自主创业和发展产业。

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