下班后做兼职被领导知道了，让我自己选择继续工作还是辞职

525 · 发表于 2023-8-29 21:40

你又不是用你上班的时间去做兼职，下班以后你做兼职单位不应该去约束，这超出界限了。

秋浦渔歌 · 发表于 2023-8-29 21:50

8小时以外应该可以吧

china.weizheng · 发表于 2023-8-30 06:54

你公司是私企？

少林派 · 发表于 2023-8-30 08:05

没什么的

紫色柠檬 · 发表于 2023-8-30 09:22

带孩子算不算兼职？照顾家庭算不算兼职？不用带孩子不用照顾家庭做个副业怎么了？

小熊宝贝 · 发表于 2023-8-30 09:44

又不是公务员

害羞的小男士 · 发表于 2023-8-30 15:27

不要主动辞职，下班以后的时间属于个人时间，如果下班以后公司愿意给工资的话你可以选择不兼职。你在工作时间工作完成没有任何理由将你开除，你可以选择仲裁要求赔偿，同时未就业可以领取失业金。

叶黄素 · 发表于 2023-8-30 16:06

这有什么，我认为只要不影响公司的工作搞点小副业又有什么关系呢？再说凭劳动吃饭难道就不行吗？真是无语了

JLQ1215 · 发表于 2023-9-2 16:44

为啥不行，

ai · 发表于 2023-9-3 19:21

就说是小舅子的摊，临时帮他看着。然后让小舅子有时也去看看。

渡心 · 发表于 2023-9-6 09:29

法律都支持的事业，你公司领导谨代表他个人，不一定是公司的意思
你给不了丰厚的回报，还不允许我们自己谋生了？别搭理他

COFFEE0 · 发表于 2023-9-6 09:55

得看你的兼职有没有影响到公司工作，我原来一个同事下班摆摊，但是他进货、谈价格、沟通等等各种事宜都只能白天做，晚上对方也不上班，还利用公司电脑浏览选品信息，这样公司肯定不同意的。公司招一个人也不容易，领导决定辞退你，可能有以下原因，一是像我那个同事一样，公私不分，二是表现出来的能力让公司觉得可替代性太强，甚至略差，三是怕更多的同事效仿你，尽管你公私分明，但别人学你兼职的话，未必能做到……权衡利弊之后……

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