强化社会舆论监督，促进用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章

思乡 · 发表于 2024-4-4 17:50

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机关事业单位工作人员是按《公务员法》和《事业单位人事管理条例》来规范人事管理的，单位的编外人员，则是按照《劳动合同法》规范劳动关系。无论是《劳动合同法》，还是《社会保险法》，都规定用人单位必须按时足额缴纳社保费用，不管是国企央企，还是机关事业单位，或者是私营经济，都必须遵守这一规定。机关事业单位更不能例外，如果没有缴纳，编外人员可以直接向社保部门举报，要求查处补缴。社保部门一经查实，不仅要按规定足额收缴，还会要求补缴利息、滞纳金，必要时还要处以罚款。补缴的时候，个人只需要承担自己应缴部分。对相关单位责任人要依法处理。

china.weizheng · 发表于 2024-4-4 20:23

点赞点赞

罗城 · 发表于 2024-4-4 21:08

这一点，做的很不好！最后增加的是社会负担。

流逝的青春 · 发表于 2024-4-5 07:55

关键要落到实处。。。

1306329155 · 发表于 2024-4-5 11:40

希望如此

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