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加班费怎么算?

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发表于 2025-1-25 08:40 本帖发自手机 | 显示全部楼层 |阅读模式

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整个春节8天假中,除夕至初三,也就是1月28日至1月31日,属于法定节假日。根据劳动法和《工资支付暂行规定》,用人单位安排劳动者在这4天加班的,应按照不低于劳动者日工资基数或小时工资基数的300%支付加班费,且不能以补休来替代加班工资。
2月1日至2月4日,属于放假期间的休息日。这4天用人单位安排劳动者加班的,可以选择给劳动者安排同等时长的补休,或者按照不低于劳动者日工资基数或小时工资基数的200%支付加班费。

来源:人民网综合中国政府网、新华社,记者:姜琳
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发表于 2025-1-25 10:00 本帖发自手机 | 显示全部楼层
谁按法做事?!
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秋浦人居 : 只有道士和和尚按法做事
2025-1-25 13:04 来自安徽 回复
蝉步咀 回复 秋浦人居 : 简称做法事,,
2025-1-26 11:46 来自安徽 回复
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发表于 2025-1-25 12:07 本帖发自手机 | 显示全部楼层
那只是说说而已,别当真啊
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发表于 2025-1-25 13:20 本帖发自手机 | 显示全部楼层
是的。。
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发表于 2025-1-25 18:23 本帖发自手机 | 显示全部楼层
那是对企业讲的吗?那是对政府学校医院讲的,你想多了
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深爱无痕 : 调查了吗,张口就来
2025-1-26 08:44 来自安徽 回复
布兰奇 : 医院没有,学校也不会加班
2025-1-26 18:09 来自安徽 回复
6月雪 回复 深爱无痕 : 那你有吗?
2025-1-26 19:43 来自安徽 回复
6月雪 回复 深爱无痕 : 这还要调查吗?你在贵池能找个企业节假日加付三倍工资的
2025-1-26 19:48 来自安徽 回复
笑傲 回复 深爱无痕 : 你就是来抬杠的,我在打工30年,90年代在一个慈善家的酒店上班了5年,没社保,大年三十都在上班,没三倍工资,现在21世纪了我还是没见过三倍工资!
2025-1-26 21:30 来自安徽 回复
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发表于 2025-1-25 18:23 本帖发自手机 | 显示全部楼层
值班算不算加班
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时间旅行者 : 春节四天值班肯定算加班,这是硬性规定,其余四天不一定。另外小编还是肤浅了,除节日外,任何时候时候的加班既可以给你调休也可以给你1.5倍的工资,想2倍的这要看你是标准工作时还是累积工作时。
2025-1-26 10:09 来自安徽 回复
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发表于 2025-1-26 08:08 本帖发自手机 | 显示全部楼层
劳动法规定要给劳动者保护的,我们只是牛马
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发表于 2025-1-26 08:20 本帖发自手机 | 显示全部楼层
不知道了
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发表于 2025-1-26 08:34 本帖发自手机 | 显示全部楼层
值班算加班吗?
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发表于 2025-1-26 10:14 本帖发自手机 | 显示全部楼层
没有几个单位接规矩来的,劳动法只是个摆设
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发表于 2025-1-26 10:36 本帖发自手机 | 显示全部楼层
依法去算
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发表于 2025-1-26 17:10 本帖发自手机 | 显示全部楼层
执行劳动法
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发表于 2025-1-26 18:45 本帖发自手机 | 显示全部楼层
加班不都应该是义务的吗,就知道往自己身上揽好处
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发表于 2025-1-26 19:43 本帖发自手机 | 显示全部楼层
那就政府机关部门了
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发表于 2025-1-26 21:26 本帖发自手机 | 显示全部楼层
想想就好
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