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如何挑选雇主责任险?
挑选雇主责任险,就像选队友,要找最合适的!
保障责任:全面覆盖工伤、职业病、医疗费用等,让公司在员工受伤时,能够减轻负担。
赔付比例:选择高赔付比例,意味着在不幸发生时,能获得更多赔偿,报销更多费用。
意外医疗:0免赔或低免赔100%赔付的产品是首选,预算充足可选择社保外用药,覆盖更全面。
扩展责任:24小时意外、高空作业等额外责任,让保障更上一层楼。
增减员便利:选择灵活的增减员服务,让企业管理更高效。
先看职业风险等级!
1-2类:坐办公室的(行政/文员/客服)
3类:轻度外勤(保安/城管/质检员)
4类:体力技术工(装修工/产线操作员)
5类:高空高危(焊工/钢筋工/筑路工)
重点:
① 高空作业必须按5类投保!否则出险不赔!
② 职业别乱填!实际5类报成1类,理赔时直接免赔90%!
保额怎么定?
死亡伤残:建议50万起(5类职业100万封顶)
医疗费:选5万+(100免赔,社保内全报)
误工/住院补贴:必选!每天补100元,免赔5天
隐藏加分项:
上下班途中意外
24小时扩展责任(加钱可保非工伤意外) -
老板必存3条秘籍 5人起投:别凑人头,离职可替换(已出险不能换!)
猝死赔偿:1-4类赔保额50%,5类只赔30%!
保单期限:1个月到1年灵活选,短期项目友好! 转自|财险互动
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