池州人论坛

 找回密码
 免费注册
搜索
查看: 1737|回复: 11

国家级荣誉!池州这个车间的工人太“硬核”!

[复制链接]
发表于 2026-5-14 10:29 本帖发自手机 | 显示全部楼层 |阅读模式

马上注册,结交更多好友,享用更多功能,让你轻松玩转人网

您需要 登录 才可以下载或查看,没有账号?免费注册

x
在很多人眼中,车间工人总是重复着简单的体力劳动。但在安徽钜芯半导体科技股份有限公司的封装车间,300余名产业工人用智慧和汗水打破了这一刻板认知。他们不仅在方寸之间精雕细琢,更深度参与自动化升级与工艺优化,将一线实操经验转化为提升品质、良率与效率的钥匙。2026年“五一”前夕,这支产业队伍荣膺“全国工人先锋号”光荣称号。
微信图片_2026-05-14_104635_866.jpg
作为池州经开区重点半导体企业,钜芯半导体专注于半导体功率器件及芯片的封装测试与产销业务。封装,是芯片制造的后道核心工序,简单来说就是给脆弱易损的芯片“穿上护甲、接通经脉”,这道工序的稳定性直接决定了芯片的性能与寿命。目前,公司两座标准化封装车间生产线高效运转,每月有超2亿块高品质产品从这里奔赴全国市场。
自动化升级提效降本
近日,记者走进车间清洗工段,一台全自动清洗机正伸出机械手臂,灵活抓取产品,上料、清洗、烘干一气呵成。操作设备的工人站在一旁监控数据,告别了以往直接与腐蚀性液体打交道的生产模式。
这个改变,源自一线工人对自动化与高良率的极致追求。2020年入职的方纪辉,深耕清洗岗位多年。他告诉记者,芯片清洗是保障品质的关键一步,必须彻底清除产品表面的松香、金属残留,否则会直接导致不良品产生。过去,这道工序全靠人工操作,不仅劳动强度大,且清洗液用量和清洗标准难以做到绝对均一,工艺稳定性不足。
微信图片_2026-05-14_104640_374.jpg

一天午休,方纪辉在短视频平台上刷到一段高度自动化的同业产线视频。画面中,机械臂在密闭腔体内多角度精准喷淋,流量、时间、温度全部通过系统实时调控。他深受触动:“我们的工段能不能也引入这样的全自动化模式,杜绝人为变量造成的良率损耗?”
这个来自一线的想法得到了公司管理层的大力支持。很快,车间引入了定制化的全自动化清洗设备。在设备试产阶段,方纪辉和全体清洗作业员化身“设备优化师”。他们结合丰富的实操经验,反复测试运行流程,细抠喷淋角度、压力、时序等参数,先后提出十余项关键参数修改方案,极大提升了设备运行稳定性与清洗良率。
“如今,这台全自动清洗机让车间每日清洗液消耗量减少80%,每月节省成本15万元。更重要的是,在严格的5S管理下,现场环境更加整洁安全,生产效率实现了成倍飞跃。”生产部经理胡孔清说。
聚焦良率提质增能
在火花闪烁的组焊间,高速打线机正以肉眼难以捕捉的速度,用比头发丝还细的铜线,在芯片与框架间搭起一座座导电“桥梁”。“近年来,随着客户对高品质产品的要求不断提高,车间全面推进从传统铝线向铜线工艺的量产转换。”产品开发部主管许波春介绍,铜线导电率高、散热好,但在实际生产中工艺控制难度极大,容易出现焊接不稳、应力集中等问题,直接影响产线的整体良率。
“提升良率、保障品质,是我们生产车间的天职。”关键时刻,车间一线工人主动承担起新工艺量产的攻关任务,将车间变成了工艺优化的主阵地。工人们严格按照标准化作业程序(SOP)操作,全程紧盯每一轮试产、调试,详细记录设备运行的真实数据,及时反馈量产中出现的微小异常,以海量一线数据为工艺改良提供支撑。
微信图片_2026-05-14_104644_783.jpg
历经一年多的反复调试与工艺打磨,车间团队成功攻克了低应力结构铜跳线在量产过程中的稳定性难题,不仅解决了应力残留问题,还将该工段的良率稳定在99.5%以上。
“新工艺不仅让产品品质上了一个台阶,生产效率也比传统工艺快了近5倍。现在车间已投入配套新工艺的高自动化设备15台,产能实力稳居行业前列。”许波春表示。多年来,封装车间主动参与公司各项产线技改项目,持续优化生产流程,为企业高质量发展筑牢了坚实底座。
严守品质薪火相传
工艺持续迭代和自动化普及,对职工技能和现场管理提出了更高要求。而封装车间之所以能不断攻克产能与良率难关,除了科学的5S管理体系,更离不开“拧成一股绳”的团队凝聚力和薪火相传的工匠精神。
今年24岁的姚宇晨入职不到一个月,初入巡检岗时,面对精密设备和繁杂的品质把控流程,一度手足无措。得益于公司完善的“传帮带”培养机制,资深师傅一对一手把手教学,细致讲解5S现场管理标准、巡检核心点位、设备异常排查方法、突发问题处置流程,耐心示范每一项操作细节,带她快速入门、熟练上手。短短几周,姚宇晨就可以独立应对一些常规问题,严格把控所在工位的生产良率。“这里就像一个大家庭,大家都在朝着同一个目标努力,没有人会掉队。”姚宇晨说。
微信图片_2026-05-14_104649_319.jpg
“ ‘传帮带’是我们车间的优良传统,不仅传授实操技术,更传承严谨细致、精益求精的工匠精神和品质意识。”胡孔清介绍,车间长期坚持“一助一”、快手带慢手、先进带后进的结对帮带机制。遇到产线异常,大家一起商量解决;新自动化设备上马,老员工带头钻研标准操作再倾囊相授。在这种浓厚的学习氛围中,车间累计培养出60余名熟练掌握先进制造技能的高级工,打造出一支技能过硬、注重品质的产业队伍。
“ ‘全国工人先锋号’是荣誉,更是全新起点。”公司副总经理林清毅表示,钜芯半导体封装车间将继续弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,将品质、良率、效率的理念刻进每一次操作中,让每一位职工的汗水,都汇聚成企业发展与产业升级的澎湃动力。

来源:市传媒中心
上人网 知池州 惠生活 欢迎下载池州人网APP
发表于 2026-5-14 12:21 本帖发自手机 | 显示全部楼层
点赞
回复 收起回复
B Color Smilies
还可输入 个字符
上人网 知池州 惠生活 欢迎下载池州人网APP
发表于 2026-5-14 12:31 本帖发自手机 | 显示全部楼层
点赞点赞
回复 收起回复
B Color Smilies
还可输入 个字符
上人网 知池州 惠生活 欢迎下载池州人网APP
发表于 2026-5-14 15:00 本帖发自手机 | 显示全部楼层
点赞点赞
回复 收起回复
B Color Smilies
还可输入 个字符
上人网 知池州 惠生活 欢迎下载池州人网APP
发表于 2026-5-14 15:01 本帖发自手机 | 显示全部楼层
点赞!一定要点赞!
回复 收起回复
B Color Smilies
还可输入 个字符
上人网 知池州 惠生活 欢迎下载池州人网APP
发表于 2026-5-14 21:47 本帖发自手机 | 显示全部楼层
点赞点赞
回复 收起回复
B Color Smilies
还可输入 个字符
上人网 知池州 惠生活 欢迎下载池州人网APP
发表于 2026-5-15 03:23 本帖发自手机 | 显示全部楼层
十二小时两班倒忙的要死,关键是八点到晚上八点,正常八点下不了班,经常搞到九点多十点,下夜班也是,经常忙到九点十点,不知道这个公司老板怎么想的
回复 收起回复
B Color Smilies
还可输入 个字符
上人网 知池州 惠生活 欢迎下载池州人网APP
发表于 2026-5-15 06:52 本帖发自手机 | 显示全部楼层
点赞点赞
回复 收起回复
B Color Smilies
还可输入 个字符
上人网 知池州 惠生活 欢迎下载池州人网APP
发表于 2026-5-15 07:09 本帖发自手机 | 显示全部楼层
只看到表面,某些部门晚8点,早8到点不下班,活没干玩,居然还有这种操作
回复 收起回复
B Color Smilies
还可输入 个字符
上人网 知池州 惠生活 欢迎下载池州人网APP
发表于 2026-5-15 09:02 本帖发自手机 | 显示全部楼层
不错不错
回复 收起回复
B Color Smilies
还可输入 个字符
上人网 知池州 惠生活 欢迎下载池州人网APP
发表于 2026-5-15 17:27 本帖发自手机 | 显示全部楼层
点赞点赞
回复 收起回复
B Color Smilies
还可输入 个字符
上人网 知池州 惠生活 欢迎下载池州人网APP
发表于 2026-5-15 19:34 本帖发自手机 | 显示全部楼层
8点上班,8点前就要到公司
8点下班,为啥不是8点到家
回复 收起回复
B Color Smilies
还可输入 个字符
上人网 知池州 惠生活 欢迎下载池州人网APP
您需要登录后才可以回帖 登录 | 免费注册

本版积分规则

手机版|关于我们|联系我们|投诉删帖|池州人网 ( 皖B2-20190096 )
侵权举报:本页面所涉内容为用户发表并上传,相应的法律责任由用户自行承担;本网站仅提供存储服务;如存在侵权问题,请权利人与本网站联系删除!举报电话:0566-3396977

GMT+8, 2026-5-16 11:43

Powered by Discuz! X3.4 Licensed

© 2001-2023 Discuz! Team.

快速回复 返回顶部 返回列表