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楼主: 草@@

在池州开发区新晟电子工作两年多,辞职还少发钱

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发表于 2023-6-17 07:23 本帖发自手机 | 显示全部楼层
可以到池州人社局维权。也希望人社局领导看到这个帖子到这家企业核查。如果真的这样应该重罚,看他还敢嚣张了
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访客 : 各有各的理,总的来说只有企业和本人知道具体什么情况,上班二年多了企业或本人不知道具体情况吗?
2023-6-17 08:09 来自安徽 回复
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发表于 2023-6-17 08:16 本帖发自手机 | 显示全部楼层
劳务与劳动合同的区别在哪
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发表于 2023-6-17 09:12 本帖发自手机 | 显示全部楼层
都是一群不知道用法律保护自己权益的人
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发表于 2023-6-17 09:54 本帖发自手机 | 显示全部楼层
有事说事,欠钱要钱。没必要说那些没用的。真的那么差还干了两年?人走茶凉很正常,你不凉不也在网曝人家嘛
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发表于 2023-6-17 10:40 本帖发自手机 | 显示全部楼层
去劳动局说明一下情况
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发表于 2023-6-17 10:40 本帖发自手机 | 显示全部楼层
贵池很多厂都不买社保。真不知道有没有人管。
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发表于 2023-6-17 10:49 本帖发自手机 | 显示全部楼层
不买社保违法的,可以到劳动局咨询一下
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发表于 2023-6-17 11:32 本帖发自手机 | 显示全部楼层
开发区的企业可都是政府引导来的啊,还能不给社保?
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发表于 2023-6-17 12:59 本帖发自手机 | 显示全部楼层
是不是在金隆线材边上那个厂
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sunlight : 金隆线材怎么样,另外贵池不交社保的企业挺多的,这也是留不住人的原因
2023-6-17 13:32 来自安徽 回复
༺ཌ༒ད༻ : 我朋友之前在金隆干过。有夜班。晚上就是1个人孤零零的,害怕。他说工资还可以。(池州不交五险的厂属于违法行为,哪天辞职不干了,可以告他,对方会把你在职期间的保险全部补齐。如果辞退你,你就幸运了。还有赔偿。)不然劳动局会让他进局子
2023-6-17 18:26 来自安徽 回复
草@@ : 以前是的,现在搬到电子信息园11号楼2楼
2023-6-17 20:13 来自安徽 回复
༺ཌ༒ད༻ 回复 草@@ : 有夜班。这年头,没几个愿意上夜班的
2023-6-17 20:23 来自安徽 回复
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发表于 2023-6-17 13:00 本帖发自手机 | 显示全部楼层
你可以打劳动局电话举报。如果对方没给你缴纳五险,那他更得遭殃。池州好多厂都不给员工缴纳五险
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沈家的 : 那好多厂可遭殃了?
2023-6-17 16:35 来自安徽 回复
༺ཌ༒ད༻ : 聪明的人是不会告的,先干着。等到厂效益不好了。辞退了,如果不赔钱直接一把告。到时候厂里必须把你保险补齐。辞退还有赔偿。一举两得。就算哪天辞职不干了。也可以告
2023-6-17 18:22 来自安徽 回复
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发表于 2023-6-17 20:00 本帖发自手机 | 显示全部楼层
恭喜楼主,去社保仲裁吧。这年头与员工不签合同不缴社保等同偷漏税。
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发表于 2023-6-17 20:09 本帖发自手机 | 显示全部楼层
一个月开给工人3000元,又没其它的险或金,这样的公司早点倒闭滚蛋。
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发表于 2023-6-18 01:36 本帖发自手机 | 显示全部楼层
省点力气,少受气
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发表于 2023-6-18 04:34 本帖发自手机 | 显示全部楼层
只能叹叹气,现在社保还不给买吗?直接用法干他
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发表于 2023-6-18 06:33 本帖发自手机 | 显示全部楼层
好像有这种说法,你自己辞职的单位补助,要单位辞职你的就有几个月的补发工资。至于他们少发给你的钱那就不清楚了。
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发表于 2023-6-18 07:47 本帖发自手机 | 显示全部楼层
去劳动局举报 要求补缴社保
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 楼主| 发表于 2023-6-18 09:14 本帖发自手机 | 显示全部楼层
谢谢帮顶。。。。。。。
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发表于 2023-6-18 09:21 本帖发自手机 | 显示全部楼层
打12333或者到劳动监察大队,举报不交社保。即便公司和职工达成协议不交社保,把社保钱直接给职工 ,也都是违法的。只要举报  ,公司就得补交社保,可能还会得到罚款处罚。
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